他的父亲是两岸历史性“汪辜会谈”的两主角之一辜振甫。因为长期活在父亲的影子里,他40岁以前极为讨厌自己的姓氏。当接手辜家事业后,他才渐渐理解父亲的苦心和追求。以至于在把台泥送上中国前十大、世界前十二大水泥厂商之后,他依然自称是父亲“帐前的一名小兵”。...
他的父亲是两岸历史性“汪辜会谈”的两主角之一辜振甫。因为长期活在父亲的影子里,他40岁以前极为讨厌自己的姓氏。当接手辜家事业后,他才渐渐理解父亲的苦心和追求。以至于在把台泥送上中国前十大、世界前十二大水泥厂商之后,他依然自称是父亲“帐前的一名小兵”。...
情感与理智、患难与富贵、背叛与反目,就像一部常见的宫斗剧,在中国水泥行业巨头山水集团上演,再加上事涉国企改革和同行收购,围绕着山水的争夺鏖战正酣。...
随着党的群众路线教育实践活动的不断深入,我国各地目前已清查163587名 “吃空饷”者。 “吃空饷”者如此之众,不能不让人产生“官仓老鼠大如斗”的愤慨。...
宁夏建材7月24日收到南京证券发来《关于变更财务顾问主办人的函》。...
杭州锅炉集团股份有限公司根据中国证券监督委员会《上市公司监管指引第4号――上市公司实际控制人、股东、关联方、收购人以及上市公司承诺及履行》(证监会公告〔2013〕55号),浙江证监局《关于做好上市公司实际控制人、股东、关联方、收购人以及上市公司承诺及履行专项披露的通知》(浙证监上市字〔2014〕20号)的要求,对公司及公司实际控制人、股东、关联方等相关主体的承诺事项进行了认真自查,截止本公告日,上述各方尚在执行中的相关承诺事项如下:...
根据中国证券监督管理委员会《上市公司监管指引第4号---上市公司实际控制人、股东、关联方、收购人以及上市公司承诺及履行》(证监会公告【2013】55号)及中国证券监督管理委员会海南监管局等相关规定,海南瑞泽新型建材股份有限公司对实际控制人、股东、关联方、收购人以及公司承诺及履行承诺行为进行了自查。现将公司实际控制人、关联方以及公司等相关主体尚未履行完毕的承诺情况披露如下:...
厦门三维丝环保股份有限公司根据中国证券监督管理委员会公告[2013]55号《上市公司监管指引第4号-上市公司实际控制人、股东、关联方、收购人以及上市公司承诺及履行》及中国证券监督管理委员会厦门监管局(厦证监发[2014]7号)《厦门证监局关于做好上市公司实际控制人、股东、关联方、收购人以及上市公司承诺及履行工作的通知》的要求,对公司及实际控制人、股东等相关方承诺事项进行了专项自查,截至2013年12月31日,公司及相关方尚未履行完毕的承诺情况进行专项披露如下:...
北京合康亿盛变频科技股份有限公司根据北京证监局京证监发〔2014〕35号《关于进一步做好上市公司实际控制人、股东、关联方、收购人以及上市公司承诺及履行工作的通知》的要求,对公司实际控制人、股东、关联方、收购方以及公司的承诺事项及履行情况进行了自查。经自查,截至2013年12月31日,公司股东、关联方及公司的承诺均正常履行,未发现违反承诺的情况。现将截至2013年12月31日,公司股东、关联方以及公司未履行完毕承诺的相关情况公告如下:...
四川双马水泥股份有限公司工业总监李正洙先生近日因个人原因向公司申请辞去工业总监的职务,公司接受了李正洙先生的辞职请求,其辞职后将不会在公司继续任职。李正洙先生及其直系亲属截至目前未持有公司股票。...
四川川润股份有限公司(以下简称“公司”)根据中国证券监督管理委员会《上市公司监管指引第 4 号-上市公司实际控制人、股东、关联方、收购人以及上市公司承诺及履行》和中国证监会四川监管局《关于进一步做好上市公司实际控制人、股东、关联方、收购人及上市公司承诺及履行有关工作的通知》(川证监上市【2014】8号)的要求,对公司及承诺相关方的承诺履行情况进行了专项检查,公司及承诺相关方截至2013年底和本公告披露日尚未履行完毕的承诺事项如下:...
大连易世达新能源发展股份有限公司根据中国证监会《上市公司监管指引第4号-上市公司实际控制人、股东、关联方、收购人以及上市公司承诺及履行》(证监会公告[2013]55号)、大连监管局《关于做好上市公司实际控制人、股东、关联方、收购人以及上市公司承诺及履行工作的通知》的文件精神,对公司及公司实际控制人、股东、关联方、收购人尚未履行完毕的承诺情况进行披露如下:...
江西万年青水泥第六届董事会第十二次临时会议2013年12月26日上午9:30时在公司机关二楼会议室召开。审议通过了《关于改选公司董事长的议案》和《关于调整公司战略委员会成员的议案》。...
11月中旬,尧柏集团E-HR信息化系统操作培训在西安圆满召开。尧柏集团公司人力资源总监李云、人力资源总监助理樊雪菲、集团公司和内地各分公司人力资源系统全员参加了培训。新疆大区、花溪公司视频接入同步参加培训。...
截止9月30日,台州海螺水泥销量完成全年目标的70.9%,同比增长16.3%;完成全年利润目标,同比增长95.5%。该公司生产、销售、效益全面丰收。 ...
四川双马9月17日晚间发布公告,董事会正式聘任胡军为公司董事会秘书。...
浙江巨龙管业股份有限公司发布关于更换持续督导保荐代表人的公告。该公司督导保荐代表人变更为长城证券投资银行事业部业务董事刘逢敏先生。...
今年以来,国家从促进就业和维护社会公平的高度,提出多项反对就业歧视的条文:4月,教育部通知校园招聘活动 “禁发含限定985、211院校字样招聘信息”;5月15日,国务院常务会议提出防止招聘出现性别、民族、残疾等方面的歧视。但从省内民企招聘周现场来看,户籍等各种明里暗里的招聘樊篱仍广泛存在,许多女大学生反映难跨婚育门槛,面对“男性优先”的字眼十分受伤。...
近日,重庆市第三中级人民法院二审审理了一起劳动纠纷案件,维持了一审法院的判决,用人单位被判向劳动者支付未签订劳动合同期间的双倍工资。 ...
五一”期间,劳动者的合法权益再次成为社会各界关注的焦点。在这个劳动者的节日,却有不少白领奔走在维权的路上。记者从芙蓉区法院了解到,近年来该院受理的涉及白领的劳动争议案件呈上升趋势。...
未签劳动合同 索要双倍工资获法院支持...
相比较愿意加班换取报酬的“前辈”们,90后们择业要求更高,更注重自我感受;90后大多不愿做普工,保安、美容美发等工作,都不是90后的“菜”,他们中意的是轻松、有尊严、有想象空间的工作。...
因没有证据证明未签订书面劳动合同是员工过错所引起的,公司被判向员工支付自用工满一个月的次日至满一年前一日每月月工资的二倍。3月15日,江西省鹰潭市月湖区人民法院审结了该起劳动争议案件,判决被告某矿泉水公司向原告雷某支付11个月月工资的二倍。...
明明只干了17天的活儿却向老板讨要18天的工资,原因是自己每天都比别人提前半小时上班,讨薪不成这名员工就赖在老板店里直到深夜仍不肯离开。20日晚,无奈的老板报警求助,经过劝解,这名员工领了17天的工资后离开。...
每到年底,年终奖总是人们热议的话题。用人单位给员工发放年终奖有没有标准呢?昨日,记者采访了海口多家企业的在职员工,发现海口已有不少企业给员工发了年终奖,有的以一个月或两个月工资为标准,有的则以销售业绩为标准,数额从几百元至十几万元不等。...
过年了,如果碰到老板拖欠工资、或者工钱没有足额发放的情况,着实令人头疼,有些最终还闹上了法院。那么,劳动者如何进行维权才更有效呢?昨天,浙江嘉兴中级人民法院的法官,为劳动者的正确维权给出提示。...
中国《2012中国企业社保《白皮书》》(以下简称《白皮书》)近日发布。白皮书》显示,与高速发展、体系渐成的中国社保制度相比,中国企业社保管理现状不容乐观,仍处于混沌与风险并存的初级阶段。《白皮书》从参保面、合规比、准确率和成熟度四个维度来描述中国企业社保管理现状。...
王先生开了一家小型的家具公司,5年来培养了一批熟练的技术人员,王先生也自认为对员工一直都很不错,每年春节都会多安排几天休假,平时各项福利待遇也不少。2011年年度,因为成本核算的问题,王先生准备调整公司工资结算的方式(由计时转为计件),工资构成也做相应变化。结果是有部分员工对此有意见,一直吵闹,工作也不好好做。...
如今的就业形势仍旧严峻,有的求职者害怕找不到工作的情况,就很容易全盘接受用人单位的一些不合理的要求,比如说不签合同,不买社保。而想要辞职的时候,还需要提前一个月吗?...
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试用期未满辞职单位不得无凭证索培养费 ...
快到2013年了,最受关注的就是休假问题。随着2012年的带薪休假执行期限将到,根据南京市劳动监察部门的统计,今年带薪休假投诉量较往年增加一倍。私企是违法重灾区,离职人员仍是投诉主力。在权益和饭碗面前,众多职工会如何选择?...
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近日,绍兴县商务局散办组织全县26家水泥、预拌混凝土和预拌砂浆企业车队长召开了专用运输车辆工作会议。 ...
据法国媒体报道,瑞士水泥巨头霍尔希姆集团(Holcim)确认了预测目标且公布了与预期相近的业绩情况,同时仅调整了比预期情况稍困难些的美国市场以及较原先更为不利的欧洲范围内的预计目标。...
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