4.27水泥早报：葛洲坝水泥55载荣光；福建水泥薪酬方案公告；相约工业旅游点
中国能建葛洲坝水泥因坝而生、因建而兴，走过五十五载荣光。创业初期为葛洲坝、三峡等工程保供，实现多项技术突破。改革开放后，激活内生动力，拓展业务版图，打造全品类体系。新时代，坚持创新求变，塑造核心优势；厚植绿色根基，数智赋能；推进品牌出海，海外产能布局成果显著。展望未来，在“十五五”开局之年，葛洲坝水泥人将深化战略，勇担使命，推进高质量发展，再创卓越价值。
2、 福建水泥:福建水泥关于董事、高级管理人员2026年度薪酬方案的公告
福建水泥发布关于董事、高级管理人员 2026 年度薪酬方案的公告。方案适用对象为 2026 年度任期内董事、高级管理人员，期限为 2026 年 1 月 1 日至 12 月 31 日。非独立董事按任职领薪或不领薪，独立董事津贴 7 万元/年；高级管理人员薪酬由五部分构成，绩效薪酬占比不低于 60%。董事、高管离任按实际任期算薪。该方案经薪酬与考核委员会审核，董事会审议，董事薪酬方案需股东会审议，高管薪酬方案经董事会通过后实施。
4月28 - 29日，海螺集团2026年宣传思想文化工作骨干（实践）培训将在池州海螺举行。培训内容丰富，涵盖摄影实操、新媒体实务等多方面，“采、编、培”一体化教学还将在厂区一线完成完整内容生产。池州海螺2007年获评“全国工业旅游示范点”，它紧邻保护区，主动调整建筑颜色，生态良好，栖息多种鸟类和动物。这里不仅是现代化生产基地，更是“工业与生态共生”打卡地，有很多故事等待宣传骨干们发现与讲述。
这是福建水泥2026年第一季度报告。报告期内，公司营收283,370,763.26元，同比降21.35%；利润总额 -55,571,252.28元，同比降78.25%；归属于上市公司股东的净利润 -42,201,761.19元，同比降111.87%等。主要因商品销量下滑、售价下降致产品毛利下降。非经常性损益合计1,840,953.10元。报告期末普通股股东总数40,359，前十大股东中福建省建材（控股）有限责任公司持股28.78%居首。
这是国统股份2026年一季度报告。报告期内，公司营收106,046,752.12元，同比增289.79%，但净利润仍亏损。部分资产负债表项目变动，如应收票据、短期借款等下降，长期借款增长；利润表项目中营收、成本等有变动；现金流量表中经营活动净额增长、筹资活动净额下降。股东方面，期末普通股股东总数15,830，前10名股东中新疆天山建材集团持股比例最高，为30.21%。
6、 国统股份:新疆国统管道股份有限公司第七届董事会第二次会议决议公告
这是新疆国统管道股份有限公司（证券代码002205）第七届董事会第二次会议决议公告。会议通知于2026年4月13日以邮件送达，4月24日10:30召开，9位董事全部到会，以现场和视频方式进行，由董事长姜少波主持，高管列席，召集和召开符合规定。会议以书面记名表决方式，9票同意通过《新疆国统管道股份有限公司2026年第一季度报告》，报告全文登载于巨潮资讯网，也将登载于《证券时报》《中国证券报》。公告日期为2026年4月27日。
本文是福建水泥股份有限公司董事、高级管理人员薪酬管理规定，适用于相关人员。规定遵循合规、战略、业绩导向等原则。薪酬与考核委员会负责制定考核标准、薪酬政策等并提建议，董事会和股东会决策。薪酬构成包括独立董事津贴、非独立董事职务薪酬、高级管理人员的基本、绩效、任期激励等。绩效考核与薪酬发放有明确规则，如部分绩效薪酬递延支付。公司可对违规或财务追溯重述时的超额薪酬进行止付追索。规定经股东会审议通过后执行，由董事会解释。
福建水泥发布第十一届董事会第七次会议公告。会议于 2026 年 4 月 24 日以通讯表决方式召开，9 名董事全部参与表决，高级管理人员列席。会议审议通过多项议案：《公司 2026 年第一季度报告》，报告全文见上交所网站；《关于制定<董事、高级管理人员薪酬管理规定>的议案》，尚需股东会审议；《董事、高级管理人员 2026 年度薪酬方案》，董事薪酬方案提交股东会，高级管理人员薪酬方案经董事会通过后实施；《关于召开 2025 年年度股东会的通知》，定于 2026 年 5 月 19 日召开。
